为强化岗位实习质量监管、推进校企协同育人，4月底至5月中旬，建筑工程学院前往金华市区、嘉兴、杭州等地，深入浙江年代建设工程有限公司、浙江安泰工程咨询有限公司、金华市政工程有限公司等共计26家企业开展2025届学生岗位实习现场检查工作。

实习检查：严把质量育人才

检查组深入企业生产一线，实地考察学生实习环境、实习岗位与专业匹配度、安全保障措施及学生实践效果等。各实习单位均对我院输送的专业人才均表示了高度的认可，认为学生具备扎实的专业技能、熟练的实践操作能力。在浙江欣丰建设有限公司，章晟发同学参与年产3000万个激光/毫米波雷达建设项目工程项目的施工现场测量工作，展现了不畏辛苦、精益求精的工匠精神，同时企业、学生双方在就业方面也达成一致，学生后续准备在该单位签署就业协议。

校企对话：探索合作新路径

结合现场检查工作，检查组同步与企业开展深度交流，探索校企合作新路径。聚焦建筑业数字化转型趋势，学院与企业围绕人才链与产业链精准对接，在课程体系重构、实训基地建设、师资双向流动等方面与企业开展探索研讨。浙江年代建设工程有限公司提出作为装配式装修在嘉兴的龙头企业，希望与我校开展长期合作，通过设置专项奖学金点对点培养企业急需的专项人才，设置幕墙工程、绿色装饰材料应用等课程匹配企业目前需求，实现人才培养与岗位需求的无缝对接。

成果落地：拓岗促就业

此次访问企业行动新增多个实习岗位，涵盖装饰施工员、幕墙设计师、室内装修设计师、工程造价师等紧缺岗位。

此次实习现场检查工作，是建工学院深化教育教学改革、服务社会需求的重要实践。未来，学院将持续推进校企协同育人，搭建更广阔的就业平台，为培养新时代高素质应用型人才注入强劲动能。