为深化产教融合，助力毕业生精准就业，10月20日，建筑工程学院学工办副主任童丽颖与就业辅导员带领20余名应届毕业生，前往金华湖品花园项目，与永升服务联合开展2026年第67期“小金助飞”产业游活动。活动以“流程现场教学+沉浸式岗位体验”模式，搭建起从课堂到岗位的直通桥梁，以实际行动响应“就业何去远方，金华就是好地方”的号召。

在项目工程师引导下，师生深入楼宇内部，系统性观摩了单元大堂门禁系统、电梯运行维护、楼层管线布局、消防设施配置及屋面结构与排水系统等关键环节。工程师结合实物开展“微缩课堂”讲解，使学生对建筑全生命周期管理有了立体而深刻的理解。

 “电梯维保现场教学”活动，让同学们更直观了解，在设备机房与电梯井道内，维保专家拆解式讲解了电梯的核心结构、安全机制与应急处理流程。这种“打开内部看本质”的教学方式，极大地激发了学生的专业兴趣，也将安全规范意识深植于心。

随后的座谈会上，气氛热烈而务实。企业人力资源负责人详细介绍了永升服务的升力军专项培养方案以及金华地区的岗位需求。毕业生们则围绕“项目管理岗位的核心能力”“数字化转型对建筑人才的新要求”等话题踊跃提问。

此次产业游是建筑工程学院推进“访企拓岗”专项行动、落实就业服务“前移一步、下沉一线”的具体举措。学生通过走进项目现场、直面行业实态，深化了对建筑运维管理的认知，拓展了视野，增强了就业竞争力。学院也将继续常态化组织学生走进优质企业与项目现场，以实景教学助力学子认知行业、规划职业，为毕业生高质量留金就业、服务地方建设蓄势赋能。